Richtung
finden.
Veränderung
gestalten.
Beratungsschwerpunkte
Executive Coaching
Als Management- und Organisationsberaterin unterstütze ich Fach- und Führungskräfte beim Ausbrechen aus alten Denkmustern und bei der Gestaltung neuer Wege.
Career Changers
Gemeinsam mit meinen Klienten entwickele ich neue und interessante Perspektiven und entdecke bisher unbeachtete aussichtsreiche Möglichkeiten für ihre berufliche Entwicklung.
Feinfühlige und Adoptierte
Ich begleite feinfühlige Menschen und erwachsene Adoptierte dabei, ihre besondere Wahrnehmungsfähigkeit als Stärke statt als Belastung zu erleben – und im Berufsleben gelassener, klarer und ohne ständige Erschöpfung zu handeln.
Über mich
Richtung finden. Veränderung gestalten.
Zahlreiche Unternehmen, ihre Unternehmensteile, einzelne Teams und sogar Individuen stehen zunehmend vor immer größeren Herausforderungen und sehen sich einem unaufhaltsamen Wandel gegenüber. Dabei ist jede Organisation die Summe der einzigartigen Menschen, die dort arbeiten. Diese Haltung ist die Basis meiner Arbeit. Ich helfe, Vertrauen in die eigenen Stärken aufzubauen und so auf Basis der Vergangenheit und der Gegenwart die Zukunft zu gestalten.
Im Fokus meiner Beratung steht immer das Individuum; jeder einzelne Mensch mit seinen Stärken und Möglichkeiten. Auf Grundlage aktueller und bewährter Methodik des systemischen Coachings begleite ich meine Klienten durch Veränderungen und bei entscheidenden Weichenstellungen. So kann ich als Partnerin der DNLA GmbH u. a. auch auf ein proprietäres Analyse- und Entwicklungsinstrument zurückgreifen, um individuelle Sozialkompetenzen zu benchmarken und verborgene Potenziale zu heben.
Um dabei für das bestmögliche Ergebnis zu sorgen ziehe ich auf Wunsch und nach Bedarf weitere Experten hinzu. Diese Kooperationspartner rekrutieren sich aus einem großen Netzwerk an Trainer:innen und Berater:innen für die unterschiedlichsten Spezialgebiete.
Die Fundamente meiner Tätigkeit sind die Freude an der Arbeit mit Menschen und mein christlich-humanistisches Weltbild.
Mein persönlicher Weg
Geboren wurde ich in Seoul (Südkorea) und mit 10 Monaten nach Deutschland adoptiert – aufgewachsen bin ich im Großraum Stuttgart. Diese frühe Erfahrung, in ein völlig neues System hineinzukommen, hat mich mehr geprägt, als mir lange bewusst war: Wer als kleines Kind in eine neue Umgebung kommt, entwickelt oft eine besondere Fähigkeit, Stimmungen, Schwingungen und ungeschriebene Regeln blitzschnell zu erspüren – um dazuzugehören, um sicher zu sein. Diese Fähigkeit hat mich mein Leben lang begleitet, auch in meinem Berufsleben.
Nach meiner Ausbildung zur Industriekauffrau und einem Studium der Wirtschaftswissenschaften an der Universität Hohenheim mit Schwerpunkten in Personal- und Organisationsfragen war ich beruflich zunächst in der Großindustrie (IT und Automotive) und anschließend in der Verwaltung in verschiedenen Positionen in den Bereichen Controlling, HR und Organisation tätig. Dabei war das Management von Projekten und divers zusammengesetzten Teams immer eine besondere Stärke von mir – ich habe früh gespürt, was zwischen den Zeilen passiert, und genau dort oft ansetzen können, wo rein fachliche Lösungen nicht ausreichten.
Besonders gerne unterstützte ich Mitarbeiter:innen in ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. Diese Erfahrung – kombiniert mit meiner eigenen Geschichte – hat mich schließlich zu meiner zweijährigen Ausbildung zum zertifizierten systemischen Coach, zur Supervisorin und zur Organisationsentwicklerin geführt.
Heute verbinde ich beides bewusst: den nüchternen Blick auf Strukturen und Zahlen aus meiner wirtschaftswissenschaftlichen Ausbildung – und das tiefe Verständnis für die unbewussten Dynamiken, die besonders feinfühlige Menschen und erwachsene Adoptierte im Berufsleben erleben. Ich bin verheiratet und habe zwei Kinder.
Referenzen
Wenn Sie noch Fragen zu meiner Arbeit haben, weitergehende Informationen benötigen oder meine Unterstützung wünschen, dann kontaktieren Sie mich gerne per Mail oder Telefon.